制度执行和民主监督助推反腐倡廉

江宁区淳化小学    王志成

深入学习和全面贯彻落实党的十七大精神，坚持用科学发展观统领教育事业改革全局，以促进学生全面发展为宗旨，努力开创教育建设的新局面，以党的十七大精神为指针，全面推进素质教育，全力提高教学质量，办好人民满意的教育。淳化小学为了确保这一目标的实现：

一、狠抓制度落实，助推反腐倡廉

近年来，淳化小学采取了有效措施，健全和狠抓制度的落实工作，并取得了良好的效果。在人事岗位竞聘改革试点中，以完善工作制度和机制为先导，有力推动了人事制度改革。

人们常说，反腐倡廉，制度是保证，实际上是说：得到执行的制度，才能有效保证反腐倡廉建设的落实和深入开展。我校干部人事制度改革现已逐步形成了一套科学、民主、开放的干部工作制度体系。例如：在年级主任竞争岗位中，先由符合条件的报名者，在全体教职工大会上，就年级主任的指导思想、工作能力和工作措施等。进行现场竞职演说，然后由全体教职工进行民主测评，在投票中产生了三名年级主任。

这种干部人事制度，有力进推动了干部工作的科学化、民主化和制度化的过程。一些被群众公认的、想干事的、能干事的人，通过竞争走上了学校中层干部的领导岗位。由于狠抓了干部人事制度的落实，防止和杜绝了提拔干部由少数人说了算的腐败现象。事实证明，淳化小学由民主推选、竞争上岗的三各年级主任都能在各自的岗位上发挥才能，认真抓实各年级组的教育教学管理工作，使淳化小学的教育教学工作取得了显著的成效。

上学期区教育局对全区五年级学生的素质教育和教学质量的调研中，淳化的教育教学质量取得了全江宁区名列前茅的好成绩。学校不仅在干部任用上坚持民主推行、竞争上岗制度，在全体教职工的年度考核评优和职称晋级等活动中，都能坚持用民主竞争的制度来操作，从而有力地调动了全体教职工的工作热情和工作积极性，从而也更好地营造了和谐的氛围。

二、加强民主监督，助推反腐倡廉

淳化小学为了办好群众满意的教育，更好地促进学校工作，已逐步形成了助推反腐建设的良好局面：

1、凡学校重大决策都由“教代会”进行民主监督

学校把工作引入到民主监督的机制上，主动向全体教职工亮出“家底”，接受监督。在平时，教职工都能乐意地向学校建言献策。例如，建议学校成立“食堂管理委员会”，因淳化小学有1000多名师生在学校食堂就餐，为了确保食堂的卫生安全，校领导采纳了成立食堂管理委员会的建议，并选派了一名党员干部具体管理食堂工作，由于教职工的监督和献策，对学校食堂管理到位，至食堂开办以来到今，没有发生过卫生中毒事件，也没有发生过任何意外事故。

2、主动要求校外群众对学校的民主监督

为了学校的发展和群众对学校的满意，仅仅是本单位的民主监督还远远不够，还必须有社会和学生家长的监督。

（1）淳化小学定期邀请政府工作人员和有关社区工作人员到学校来，请他们对学校的教育教学工作进行民主监督，请他们向学校的工作建言献策，征求他们对办好学校的“良方妙药”。

（2）淳化小学定期向学生家长发放问卷调查，请学生家长反映对学校教育教学工作和教师工作的满意度，并适时地请部分学生家长来到学校参座谈会。

由于学校狠抓了制度的执行，坚持了民主监督，淳化小学的教育教学工作逐步向“全面优质”的目标迈进。上学期，南京市教育局、区教育局和有关专家对淳化小学进行了全面的检查验收和评估，该校受到了高度的评价，淳化小学被授予南京市“实验小学”。

社会在进步，教育事业在发展，党的十七大报告把教育的地位提升到了一个新的高度，报告指出“教育是民族振兴的基石”，并把优先发展教育同建设强国这一新的更高要求紧密地联系起来，充分体现了党和国家对教育的高度重视。

我校全体教职工将进一步深入学习党 的十七大会议精神，以党的十七大精神为工作指导方针，牢固树立教育系统的良好形象，严格执行廉政建设，为把淳化小学深入推进教育现代化而努力。